Störst på chefsjobb
  • Jusektidningen
  • Ingenjörsguiden
  • Byggcheferna
  • Karriärjobb
  • Kollega
  • St
Unionen

HR-specialist inom Talent Management till Unionen

Vill du få kraft att göra skillnad?
Unionen är Sveriges största fackförbund på den privata arbetsmarknaden och landets största tjänstemannaförbund. Vår vision är att skapa trygghet, framgång och glädje i arbetslivet. Vi har inflytande, ansvar och ambition för mer än bara oss själva, och mod att driva frågor som påverkar hela samhället. Varje dag hjälper vi flest människor i det privata arbetslivet att få det bättre på arbetsplatsen. Därför har vi erfarenhet och bredd som ingen annan har, och vi behöver dig som vill göra oss ännu bättre.

Unionens HR-enhet utvecklar, förvaltar och håller ihop Unionens interna personalpolitik så att den stödjer förbundets förmåga att nå sina mål. Enheten är ett aktivt stöd till Unionens linjechefer inom samtliga HR-processer. HR-enheten består av sektionerna Villkor och lön samt Talent Management.

Nu söker vi en HR-specialist till sektionen Talent Management.


Arbetsbeskrivning
Talent Management är en liten sektion med fyra HR-specialister och en HR-chef som alla arbetar konsultativt med rådgivning och stöd till Unionens chefer. HR-chefen ingår i Unionens ledningsgrupp. Sektionen ansvarar för HR-processerna employer brand, kultur, kompetensförsörjning/rekrytering, kompetensutveckling, team-utveckling samt ledarskap. Vi utvecklar ständigt våra HR-processer och du förväntas självklart bidra till både utveckling och genomförande av aktuella frågor, i nära samarbete med övriga medarbetare inom sektionen och enheten.

Vi har ett tätt samarbete kring sektionens ansvarsområden och till en början har den aktuella tjänsten särskilt fokus på rekrytering och kompetensutveckling.

Här erbjuds du ett professionellt, meningsfullt, och utvecklande arbete som förbättrar för samhället, medlemmen och vår organisation.


Kvalifikationer
Om du gillar utveckling och är bra på förändring, om du vill bidra i vår strävan att vara en professionell organisation och arbetsgivare i alla delar och om du drivs av de frågor som Unionen jobbar för kommer du att trivas hos oss!

• Du som söker har högskoleutbildning inom HR, organisation & management eller motsvarande område.
• Du har erfarenhet av HR-arbete i en organisation med höga ambitioner och goda resultat inom innovation och digital transformation.
• Du har jobbat operativt med rekrytering och kompetensutveckling.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och söker dig som är prestigelös och med lätthet varierar mellan strategiskt och operativt arbete, gillar att samarbeta och som gärna växlar mellan olika ämnesområden och lär dig nya inom talent management.

Rollen förutsätter att du gillar att ta egna initiativ och har beslutsförmåga. Du behöver vara bra på att arbeta både självständigt och i grupp. Din förmåga att tillämpa ett konsultativt arbetssätt och skapa goda relationer är helt central. Arbetet är omväxlande, stimulerande och ställer höga krav på självledarskap, problemlösningsförmåga samt förmåga att planera, slutföra och följa upp ditt arbete.

Du har lätt för att ta in teoretisk kunskap och omsätta den i praktiken, kan uttrycka dig väl i tal och skrift och vi förutsätter att du har kompetens inom vanligt förekommande digitala verktyg samt förmåga att ta till dig nya.

Unionen värdesätter olikheter i arbetsgrupper och eftersträvar mångfald i alla avseenden. Välkommen att söka!


Omfattning
Tjänsten är tillsvidare med tillträde enligt överenskommelse.  Månadslön och goda villkor enligt kollektivavtal. Placering på HR-enheten, i våra nyrenoverade lokaler mitt i Stockholm.

Ansökan
Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag 1 mars 2020. Varmt välkommen att söka redan idag!

Kontakt

Anna Bergqvist, HR-chef, anna.bergqvist@unionen.se, 08 - 504 161 10
Stig Wiström, facklig kontakt, stig.wistrom@unionen.se, 08-504 153 56
Unionen, Olof Palmes gata 17, Stockholm 



Ansök nu

Liknande jobb HR-specialist inom Talent Management till Unionen

Annonser

; ;